2015年，我国面临了前所未有的就业压力，多少人失业成为了社会各界**的焦点。**将围绕这一问题，从多个角度分析失业原因，并提供应对策略，希望能为广大求职者提供一些有益的参考。

一、失业原因分析

1.经济结构调整 随着我国经济进入新常态，传统产业逐渐衰退，新兴产业尚未完全成熟，导致部分行业失业率上升。

2.人口红利逐渐消失 我国人口红利逐渐消失，劳动力市场供需失衡，部分岗位出现“用工荒”。

3.技能mismatch 求职者与岗位需求不匹配，导致部分人才无法找到合适的工作。

4.企业裁员 受经济环境影响，部分企业为了降低成本，不得不进行裁员。

二、应对策略

1.提升自身技能 求职者应**行业发展趋势，学习新技能，提高自身竞争力。

2.拓宽求职渠道 利用各类招聘网站、社交媒体等渠道，增加求职机会。

3.调整心态，积极求职 面对失业，保持积极心态，主动寻找工作机会。

4.**政策扶持 了解国家和地方政府针对失业者的扶持政策，积极申请。

5.创业就业 有条件的求职者可以考虑自主创业，实现就业。

三、案例分析

1.小李，从事传统制造业，因企业裁员失业。他通过学习新技能，成功转型为互联网行业，找到了满意的工作。

2.小王，因技能mismatch失业。他积极参加各类培训，提升自身能力，最终找到了与专业相符的工作。

2015年，我国失业人数较多，但通过分析失业原因，采取相应措施，许多求职者成功实现了再就业。面对就业压力，我们要保持积极心态，不断提升自身能力，相信未来一定会找到属于自己的舞台。